El Índice de Percepción Empresarial reveló que un 62% de los encuestados prevé un aumento en las tasas de desempleo regional y mostraron preocupación por las reformas del Gobierno.

Un alza de 7 puntos registró el Índice de Percepción Empresarial, IPER Biobío, situándose en 51 puntos en comparación al semestre pasado, impacto atribuido principalmente al aumento de las remuneraciones producto de un IPC que superó con creces a la inflación observada durante los últimos años.

La encuesta aplicada entre el 6 y el 23 de diciembre y que semestralmente elaboran la Universidad Andrés Bello, la consultora EY y la Cámara de la Producción y del Comercio Biobío revela la percepción de 90 empresarios y líderes de opinión de la región, quienes representan en un 74% a las grandes empresas de la zona, y un 26% que se divide entre pequeñas y medianas.

El director de Ingeniería Comercial de la UNAB Ricardo Fuentes comentó que «estos 51 puntos marcan más bien neutralidad que optimismo por parte de los empresarios del Biobío», lo que «va muy de la mano con perspectivas económicas de cuidado«.

En parte porque «se supera la presión que imprimía la propuesta de nueva Constitución vista por quienes participan de este indicador como una gran amenaza en los cambios legales que implicaba en el funcionamiento general de las empresas».

«Llama la atención que nuestros consultados señalen que el crecimiento país será positivo en un 51%, y de ellos un 42% sitúen un crecimiento entre los 0,1 y 2 puntos, en contra de todos los pronósticos nacionales e internacionales«, analizó el académico.

Incentivo a la inversión  

El indicador muestra que el 41% de los encuestados mantendrá las inversiones al interior de su empresa, lo que significa una baja de 5 puntos respecto al mismo periodo 2021.

Estiman que la magnitud de la inversión será menor a los US$ 5 millones y un 55% las destinará a reparaciones y mantenciones, mientras que un 45% lo hará para generar una mayor capacidad productiva. En cuanto a la inversión regional, el 56% del empresariado considera que disminuirá, lo que muestra un alza de seis puntos en comparación al año anterior.

El vicepresidente de la CPC Biobío Nelson Donoso explicó que «la incertidumbre, las bajas expectativas de crecimiento para el año 2023 y la situación país son los principales factores que explican que las empresas estén reticentes a inyectar recursos de mayor magnitud».

«Por eso la importancia del llamado al Gobierno a promover políticas públicas que incentiven la inversión para dar mayor bienestar a las familias de la región del Biobío», indicó.

Asimismo, recalcó la importancia de que la región atraiga la inversión, lo que requiere «mayor seguridad pública, control de la violencia en la Macrozona Sur y certidumbre legislativa, lo que permitiría aumentar tanto la inversión privada como la pública».

«Somos una región altamente competitiva con un polo logístico y exportador que nos demanda una infraestructura vial y ferroviaria que debe cumplir diversos roles como conectividad, movilidad, seguridad, integración de los modos de transporte, continuidad de cadena logística», puntualizó Donoso.

Impacto en el empleo

Ricardo Fuentes detalló que nuevamente se observan dificultades para cubrir vacantes de empleo generadas por las empresas.

«Hoy el 43% de las empresas consultadas señala que no ha encontrado personal en el mercado laboral regional. Esta cifra es inferior al 51% registrado en julio de 2022 y al 65% de hace un año».

Según él, esto se explica en gran medida debido a que el empleo formal está perdiendo terreno frente al informal. «Los dos últimos meses se observa una creación de empleo positiva, sustentada básicamente por la informalidad. Así, estimamos la tasa de cierre de 2022 del orden del 8,4 %», sostuvo.

Según esta nueva medición, los empresarios del Biobío creen en un 62% que el desempleo regional aumentará y un 30% señala que disminuirán las plazas de trabajo en sus empresas.

A la hora de hablar sobre los principales riesgos que observan para su empresa este 2023, «el principal está asociado al alza de los costos con un 82%, muy probablemente asociados a las materias primas y a las reformas que tenemos a la vista. Pero también ven como principales oportunidades, nuevas oportunidades de negocios, automatización y tecnología y un ajuste en los costos», agregó Fuentes.

Preocupación por las reformas

Respecto a las reformas planteadas por el Gobierno, el socio adjunto de Impuestos de la Consultora EY Mauricio Pérez señaló en su análisis que sobre la reforma tributaria, «los ejecutivos se muestran preocupados por el impacto que puede tener en las compañías principalmente por el alza en los costos«.

«Este incremento es, por lejos, el principal efecto esperado, seguido por el traspaso de este costo a un incremento de precios de venta, con un 43%», añadió.

«Por otra parte, la cotización del 6% por la reforma previsional es otro de los temores de los ejecutivos en la región, que ya anticipan efectos negativos en el personal, proyectando un 60% en la disminución de su dotación y un 57% que prevé un aumento en el uso de la tecnología en reemplazo de personas».

«Además, a raíz del proyecto de 40 horas semanales, un 34% estima una menor productividad por la disminución de la jornada laboral y un 60% de los participantes prevé un aumento de los costos de las empresas«, finalizó Pérez.